⠀ДИСТАНЦИОННЫЕ HR-КУРСЫ И ВЕБИНАРЫ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
⠀Дорогие друзья! Компания "OLYMP BUSINESS CONSULTING" совместно с Межотраслевым институтом повышения квалификации и профессиональной переподготовки кадров проводит со скидкой до 50% дистанционные курсы профессиональной переподготовки, повышения квалификации по управлению персоналом, HR-видеокурсы (видеоуроки для HR) и HR-вебинары (онлайн-семинары для HR) https://olymp-bc.ru/kursy-hr/
⠀Программа курсов и вебинаров разработана в соответствии с профессиональным стандартом "Специалист по управлению персоналом" и соответствуют уровню квалификации 7 («Руководитель структурного подразделения по управлению персоналом»).
⠀Сл
⠀Дорогие друзья!
⠀Институт МИПК (г. Москва) совместно с компанией "OLYMP BUSINESS CONSULTING" проводит дистанционное обучение по программе повышения квалификации: "ПРОДВИЖЕНИЕ HR-БРЕНДА ОРГАНИЗАЦИИ. ФОРМИРОВАНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ" https://olymp-bc.ru/kursy-po-korporativnoj-kulture-i-hr-brendu-pk-18-7/
⠀Вы можете всего за 2 недели дистанционно повысить квалификацию в области управления персоналом в соответствии с профессиональным стандартом "Специалист по управлению персоналом" и получить УДОСТОВЕРЕНИЕ О ПОВЫШЕНИИ КВАЛИФИКАЦИИ. Программа соответствует уровню квалификации 7 («HR-руководитель»).
⠀Объем программы 18 часов. Продолжительность обучения 2 недели. Руководитель прог
КАДРОВЫЕ НОВОСТИ:
МИНЗДРАВ ПЛАНИРУЕТ РАЗРЕШИТЬ ВЕСТИ БУМАЖНЫЕ МЕДКНИЖКИ ДО 1 СЕНТЯБРЯ 2025 ГОДА
Переходный период, в течение которого сохраняется возможность выдавать и вести медкнижки на бумаге, хотят продлить на год. Пока мера действует до 1 сентября 2024 года.
Напомним, при подготовке сведений для электронных медкнижек надо использовать рекомендации Минздрава.
Документ: Проект приказа Минздрава России.
#кадровыеновости#hrновости#hrnews#olympbusinessconsulting#вадимуколов#vadimukolov
⠀Дорогие друзья!
⠀Институт МИПК (г. Москва) совместно с компанией "OLYMP BUSINESS CONSULTING" проводит дистанционное обучение по программе повышения квалификации: "СОВРЕМЕННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ УПРАВЛЕНИЯ ВОЗНАГРАЖДЕНИЕМ. УПРАВЛЕНИЕ ОЦЕНКОЙ И АТТЕСТАЦИЕЙ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ" https://olymp-bc.ru/kursy-po-motivacii-i-ocenke-personala-pk-72-3/
⠀Вы можете всего за 3 недели дистанционно повысить квалификацию в области управления персоналом в соответствии с профессиональным стандартом "Специалист по управлению персоналом" и получить УДОСТОВЕРЕНИЕ О ПОВЫШЕНИИ КВАЛИФИКАЦИИ. Программа соответствует уровню квалификации 7 («HR-руководитель»)".
⠀Объем программы 72 часа. Продолжительность обучен
⠀Дорогие друзья!
⠀Вы можете дистанционно прослушать видеокурс по управлению персоналом:
⠀"УПРАВЛЕНИЕ ТРУДОВЫМИ ОТНОШЕНИЯМИ НА ОСНОВЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СТАНДАРТОВ" https://olymp-bc.ru/hr-videokursy/
⠀В программу видеокурса включены темы:
⠀Понятие «профессиональный стандарт».
⠀Порядок применения профессиональных стандартов.
⠀Пошаговый алгоритм внедрения профессионального стандарта.
⠀Как подтвердить соответствие работника профессиональному стандарту.
⠀Увольнение работника, не соответствующего профессиональному стандарту.
⠀Ответственность за нарушения в работе с профессиональными стандартами.
⠀Видеокурс записан Вадимом УКОЛОВЫМ – известным hr-экспертом, основателем
КАДРОВЫЕ НОВОСТИ:
НЕЛЬЗЯ ОТМЕНИТЬ ОБЕДЕННЫЙ ПЕРЕРЫВ ПО ЗАЯВЛЕНИЮ РАБОТНИКА
Специалисту, который работает от 4 часов в день, нужно предоставлять не меньше 30 минут перерыва для отдыха и питания. Исполнять это правило надо независимо от режима труда, длительности смены и прочего. Так ответил Минтруд на вопрос о том, можно ли сократить рабочий день за счет отмены обеда по просьбе специалиста.
Отметим, прежде Минтруд уже приводил пример, как свести к минимуму такой перерыв, чтобы отпускать работника домой пораньше.
Документ: Письмо Минтруда России от 23.04.2024 N 14-6/ООГ-2476.
#кадровыеновости#hrновости#hrnews#olympbusinessconsulting#вадимуколов#vadimukolov
⠀Дорогие друзья!
⠀Институт МИПК (г. Москва) совместно с компанией "OLYMP BUSINESS CONSULTING" проводит дистанционное обучение по программе повышения квалификации: "УПРАВЛЕНИЕ ОЦЕНКОЙ И АТТЕСТАЦИЕЙ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ" https://olymp-bc.ru/kursy-po-ocenke-i-attestacii-personala-pk-18-6/
⠀Вы можете всего за 2 недели дистанционно повысить квалификацию в области управления персоналом в соответствии с профессиональным стандартом "Специалист по управлению персоналом" и получить УДОСТОВЕРЕНИЕ О ПОВЫШЕНИИ КВАЛИФИКАЦИИ. Программа соответствует уровню квалификации 7 («HR-руководитель»).
⠀Объем программы 18 часов. Продолжительность обучения 2 недели. Руководитель программы Вадим УКОЛОВ –
КАДРОВЫЕ НОВОСТИ:
ПРЕДЛОЖЕН МЕХАНИЗМ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ ФОРМИРОВАНИЮ ДОЛГОВ ПО ЗАРПЛАТЕ: ПРОЕКТ В ГОСДУМЕ
Предложено зафиксировать основные направления, по которым будут противодействовать формированию просроченной задолженности по зарплате. Речь идет о таких мерах:
- профилактика и мониторинг;
- привлечение к ответственности за нарушение сроков вознаграждения за труд;
- содействие в погашении долга по зарплате;
разъяснительная работа с участием сторон социального партнерства.
Чтобы координировать деятельность в этой сфере, сформируют межведомственные комиссии субъектов РФ.
Документ: Проект Федерального закона N 625769-8.
#кадровыеновости#hrновости#hrnews#olympbusinessconsulting#в
⠀Дорогие друзья!
⠀Институт МИПК (г. Москва) совместно с компанией "OLYMP BUSINESS CONSULTING" проводит дистанционное обучение по программе повышения квалификации: "СОВРЕМЕННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ УПРАВЛЕНИЯ ВОЗНАГРАЖДЕНИЕМ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ" https://olymp-bc.ru/kursy-po-motivacii-personala-pk-18-5/
⠀Вы можете всего за 2 недели дистанционно повысить квалификацию в области управления персоналом в соответствии с профессиональным стандартом "Специалист по управлению персоналом" и получить УДОСТОВЕРЕНИЕ О ПОВЫШЕНИИ КВАЛИФИКАЦИИ. Программа соответствует уровню квалификации 7 («HR-руководитель»).
⠀Объем программы 18 часов. Продолжительность обучения 2 недели. Руководитель программы Вадим У
⠀Дорогие друзья!
⠀06.06.2024 г. с 10.00 до 12.00 мск состоится вебинар:
⠀"ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ КУЛЬТУРЫ: ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ РУКОВОДИТЕЛЮ HR-ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ" https://olymp-bc.ru/hr-vebinary/
⠀В ходе вебинара будут рассмотрены темы:
⠀Типы организационных культур и их характеристика.
⠀Модель кросс-культурного измерения ценностей.
⠀Пары критериев для классификации деловых культур и их характеристика.
⠀Качества, которыми должен обладать лидер.
⠀Вебинар ведет Вадим УКОЛОВ – известный hr-эксперт, основатель компании "OLYMP BUSINESS CONSULTING" при поддержке Института МИПК. Участникам высылается СЕРТИФИКАТ.
⠀Заявку на участие можно подать через электронную форму на сайте. Заявки
⠀Дорогие друзья!
⠀Институт МИПК (г. Москва) совместно с компанией "OLYMP BUSINESS CONSULTING" проводит дистанционное обучение по программе повышения квалификации: "ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ПЕРСОНАЛОМ. УПРАВЛЕНИЕ ОБУЧЕНИЕМ И РАЗВИТИЕМ ПЕРСОНАЛА" https://olymp-bc.ru/kursy-po-podboru-i-obucheniyu-personala-pk-72-2/
⠀Вы можете всего за 3 недели дистанционно повысить квалификацию в области управления персоналом в соответствии с профессиональным стандартом "Специалист по управлению персоналом" и получить УДОСТОВЕРЕНИЕ О ПОВЫШЕНИИ КВАЛИФИКАЦИИ. Программа соответствует уровню квалификации 7 («HR-руководитель»)".
⠀Объем программы 72 часа. Продолжительность обучения 3 недели. Руководитель