Чему титаны бизнеса учат своих детей 👨🏻🏫
Пять уроков по бизнесу, которые отцы-миллиардеры преподали своим детям.
👉🏻 Чарльз Кох и Чейз Кох: «Следуй собственным заветам»
На мероприятии Startup Grind в ноябре 2018 года его сын Чейз вспоминал, как отец требовал, чтобы каждый день его дети следовали пяти семейным принципам: любовь, смелость, вера, честь и преданность. «Вот как выглядит ответственность за соблюдение этих принципов. Тебе 5 или 6 лет, ты сидишь за обеденным столом, и тебя спрашивают: «Расскажи, что ты сделал сегодня ради этих принципов. И я хочу услышать историю».
👉🏻 Микки Арисон и Ник Арисон: «Начинай с низов»
В 2017 году Шакил О’Нил рассказывал в одном из эпизодов «Мастер-класса» Опры: «Я прихожу потренироваться поздно вечером, а Ник Арисон убирается в раздевалке… Я никогда не видел его в костюме». О’Нил рассказал, как Арисон-младший попробовал себя на множестве низкоквалифицированных работ в компании, прежде чем вошел в состав менеджмента.
👉🏻 Уоррен Баффет и Говард Грэм Баффет: «Пойми, как применить твои таланты»
Часть успеха Говарда объясняется стилем воспитания Уоррена, который ставит страсть выше богатства: «Худшее, что вы можете сделать, — это с помощью денег вынуждать детей вести себя определенным образом. Я говорил моим детям, что они ничего не должны… заканчивать колледж, становиться врачами или юристами… Я говорил им использовать свои таланты там, где они, по их мнению, смогут принести наибольшую пользу обществу».
👉🏻 Ричард Юнглинг-младший и его дети: «Каждому члену семьи есть что предложить»
Старшая дочь Дженнифер Юнглинг, вице-президент и операционный директор компании, в прошлом году рассказала Forbes, что бизнес держится на плаву благодаря способности сестер учиться друг у друга и у отца: «Как и в любой семье, иногда у нас бывают споры. Но наша особенность в том, как мы справляемся с этими разногласиями. Мы гордимся тем, что растем и учимся, не только друг у друга, но у нашего папы».
👉🏻 Эдвард Джонсон III и Эбигейл Джонсон: «Всегда есть куда расти»
Джонсон говорит, что отец дал ей больше, чем карьерные возможности. В 2014 году она рассказала Forbes, что Джонсон-старший привил ей «упорство в стремлении улучшать все, что ты делаешь. Неважно, насколько высокий пост ты занимаешь, неважно, какая у тебя репутация, твоя работа никогда не заканчивается».
... Вырезка из статьи с сайта Forbs https://www.forbes.ru/milliardery-photogallery/378015-sovety-otcov-milliarderov-chemu-titany-biznesa-uchat-svoih-detey?photo=1 #савина #киров #делайдело #стандарты #принципы #воспитание #ценности #bmd21 #стильжизни #советы
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев